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                渭南市澄城县2019年特岗教师招聘面试公告
                发布时间:2019-08-02 16:47 来源:澄城县政府 浏览:
                索 引 号 016031223-2019-0014 发布机构 教育局 发布日期 2019-08-02

                各有关考生:

                渭南市澄城县2019年特岗教师招聘资格复审工作已经结束,根据《2019年渭南市特岗教师招聘公告》和《渭南市2019年特岗教师招聘笔试成绩查询及进入面试资格复审人员名单公告》精神,现就报考渭南市澄城县2019年特岗教师招聘面试有关事项公告如下:

                一、面试人员范围

                报考澄城县2019年特岗教师招聘岗位,经资格复审合格进入面试的考生(具体名单见附件2)。

                二、面试时间、地点

                时间:2019810(星期六)

                地点:澄城县实验学校(澄城县古徵街七路华元大厦向东300米)

                三、集合时间

                810日上午730到考点报到,需提供本人身份证原件、笔试准考证,进行资格验证。

                四、面试形式、测评要素及成绩计算方法

                面试采取讲微型课(无学生,不带教参)形式进行,讲课时间限10分钟,主要测评要素为:所教学科知识的掌握情况、教学设计、教学过程、教学技能和教学效果,考察对教材的理解把握能力,语言表达能力、仪表教态、艺术素养及岗位适应能力等。面试使用澄城县初中、小学正在使用或指定教材(具体版本及年级安排见附件1)。

                本次面试成绩满分为100分,面试现场打分、现场统分、现场公布成绩、考生签字确认。

                五、考生注意事项

                1、为了确保面试工作顺利进行,考生应提前查询交通路线,合理安排路途时间,注意交通安全,并按时到场。

                2、面试所需教材和讲课用纸由县特岗办为考生准备,考生准备0.5毫米黑色签字笔,不得携带教材和参考资料。

                3、考生在上午730到考点报到,迟到15分钟考生不得进入考场,按本人自动放弃处理,取消其面试资格。

                4、面试考生进入侯考室后,静候等待备课,不得随意离开,下午面试考生由考点提供免费午餐。

                5、面试考生不得携带手机等电子通讯设备及具有阅读、存储功能的设备进入侯考室、备课室和面试室,一经发现取消面试资格。

                    6、为了确保应聘人员的基本素质,面试设置最低分数线为60分,低于60分的予以淘汰。

                    7、考生必须严格遵守考试纪律,维护良好的面试秩序,对违反面试纪律者,将严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》严肃处理。同时,将违纪情况载入考生诚信档案,作为以后核实考生诚信的重要依据。

                   六、公布成绩

                   面试结束后,考生考试总成绩=[笔试成绩(教育理论知识成绩+学科专业知识成绩)÷2]×60%+面试成绩×40%。由高分到低分的顺序,按照公布的岗位招聘数1:1比例确定参加体检人员。总成绩并列优先顺序为:笔试成绩高者优先、学科专业知识成绩高者优先、师范教育类本科生优先、本地生源优先。

                    811日上午1200前在澄城县人民政府网站公布面试人员的笔试成绩、面试成绩、总成绩及进入体检人员名单,同时公告体检工作安排。所有信息以网站公告为准,不再进行电话通知,请参加面试的考生注意查看有关信息。

                  联系电话:09136868821

                 

                   附件:1、澄城县2019年特岗教师招聘面试各学科教材版本及年级

                2、澄城县2019年特岗教师招聘进入面试人员名单

                 

                 

                 

                         澄城县义务段学校教师特设岗位计划办公室

                 201982

                 

                附件1:教材版本及年级.doc
                附件2:进入面试人员名单.doc

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